Condición física y aptitud del caballo para la monta
Curso de 60 horas del fondo de la SCORMteca de Aprende y Practica.
Qué se aprende
Definir las anomalías físicas importantes que impiden la monta de un caballo. Indicar las normas de prevención de riesgos laborales y de bienestar animal relacionadas con el examen de las condiciones físicas de un caballo para su monta. Explicar el comportamiento habitual de un caballo durante su monta, describiendo las situaciones que pueden alterar el mismo.
Contenido
Unidad formativa 1. Condición física y aptitud del caballo para la montaunidad didáctica 1. Estudio físico del caballo.exterior de la especie: Regiones corporales:* Identificación.* Defectos y taras comunes. Estudio de los aplomos* Correctos.* Incorrectos. Piel, capas y pelos:* Coloraciones.* Singularidades.* Integridad del pelo.Alteraciones físicas importantes: Malformaciones:* Congénitas.* Traumáticas. Lesiones y heridas comunes. Cojeras:* Signos y síntomas.* Identificación.* Valoración.Condición física: Métodos de estudio. Valoración.Unidad didáctica 2. Carácter y comportamiento equino.comportamiento habitual y modos de vida del caballo: En libertad. Estabulado.Factores que definen el carácter y estado anímico del caballo.Comportamiento habitual del caballo montado.Desobediencias y vicios del caballo montado: Reconocimiento. Identificación de la técnicas de corrección.Unidad didáctica 3. Aplicación de la normativa relacionada con el examen de las condiciones físicas, carácter y aptitud de un caballo para su monta.legislación. Estatal, autonómica y local.Actuaciones reguladas por normativa referentes a: Prevención de riesgos laborales. Bienestar animal.
Cómo se encarga
- Paquete SCORM · para tu plataforma. Un zip en SCORM 1.2 que se sube a tu plataforma de formación.
- En nuestra Aula · lo montamos y lo gestionamos. El uso del Aula te lo confirmamos con el precio.
- Eliges alumnos y el día de entrega; nosotros te damos el precio cerrado y confirmamos el día. Nada se cobra hasta que lo aceptes.
- Bonificable con el crédito de formación de tu empresa; te decimos cuánto antes de empezar.
¿Encaja en tu organización?
Si no tienes claro si este curso es prioritario para tu equipo, haz la Radiografía: doce preguntas, gratis, y te devolvemos en qué se apoya tu organización y por dónde cede. Qué formación hace falta se decide después, con datos de tu plantilla.